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管培生是一个企业的培养计划，旨在培养年轻人成为未来的管理人才。他们接受公司内部的系统化培训，学习各种管理技能和知识。同时，他们还被分配到不同部门，参与实际的工作项目和任务，从而收集宝贵的工作经验。管培生通常需要具备良好的学术背景和领导能力，并且有强烈的求知欲和进取心。总之，管培生是未来企业管理层的培养对象，他们在提升自己的同时，也为公司发展作出贡献。
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